一、招聘要求: 1、有志于从事物业行业; 2、思路清晰,沟通表达能力强; 3、毕业3年以内者,优秀应届毕业生优先; 4、专业:工程管理、工民建、设计、会计、财务、金融、工商管理、人力资源、心理学、物业管理、市场营销等专业。 二、培养机制: 1、将前往上海总部进行全面、丰富、具有针对性的入职集训; 2、将在正荣物业总公司及全国核心岗位进行为期3-6个月轮岗,期间安排一对一的 明星导师制 ,并定期安排集训,形成长期培养机制; 三、晋升通道: 管培生--专业经理和骨干(三年内)--高级经理和项目经理(五年内)--储备管理层(八年内)
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